您好，根据法律规定，我国要求工伤事故的认定需要先由劳动者或者用人单位向工人认定机请问2018最新工伤事故赔偿标准及赔偿流程是怎样的温馨提醒如果以上问题和您遇到的；你们可以协商解决，协商不成，如果能确定劳动关系，你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿，因为时效只有1年，超过了时。

工伤事故，赔偿伤残咨询法律依据工伤保险条例第三十五条工地出了工伤事故，咨询下怎么进行赔偿；工伤赔偿标准工伤赔偿 1工伤按规定是做工伤伤残鉴定的，工伤做司法鉴定不能作为工伤赔偿的依据的。

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发生工伤事故，先申请工伤认定，等伤情稳定后，申请劳动能力鉴定，根据结果享受工伤待遇法律依据工伤保险条例你好，工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况。

你咨询的问题可能涉及工伤认定问题，其工伤认定相应规定如下法律规定工伤保险条例关于工伤分类的相关规定第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤一在工作时间。

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发生事故伤害后，单位应当自事故伤害发生之日日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请法律意见不构成事实婚姻，死亡赔偿金女方没有继承权咨询电话1312。

工伤和交通事故可以双重赔偿，但是医疗费用的部分不能双重获得赔偿法律依据依据 构成工伤的，劳动者因工伤事故享有工伤保险赔偿请求权，因第三人侵权享有人身损害赔。