通过法院判决执行5在索取工资的同时，农民工还可以根据劳动合同法第八十五条的规定，要求用人单位支付应付金额50%以上100%以下的赔偿金请注意，上述信息基于现有法律法规随着法律的发展和变化，具体操作时应以最新的法律条文为准如有进一步的法律问题，建议咨询专业律师。

人民日报微博3中国法律服务网开通了“农民工·欠薪求助绿色通道”，有需要的朋友可以通过法律咨询寻求帮助，也可以直接反应遇到的欠薪问题温馨提醒1劳动者一定要依法签订劳动合同2维权的时候也要依法不能与包工头串通伪造证据，虚报冒领工资，或者采取激进手段要挟勒索，超额索赔。

农民工讨薪法律援助涉及的具体内容如下对于农民工作为弱势群体在面临强大雇主时权益难以保障的情况，法律援助显得尤为重要援助的内容主要包括1 法律咨询针对农民工涉及的劳动合同社保工资及奖金解除劳动关系调岗及工作地点变动等法律问题提供咨询2 代理活动包括起草并发出律师函撰写。

法律援助热线，拨打热线免话费白天专人值守，听取农民工诉求，解答相关咨询，确认是否需要法律援助夜晚自动接听，将相关诉求记录在案，专人再与农民工联系在外地打工的湖北籍农民工，也可免费拨打法援热线08，以获得法律援助服务对来法援中心申请法律援助的农民工，中心不再考量其。

公司拖欠农民工工资，农民工怎么办的方法就是要及时依法维权公司拖欠农民工工资时，农民工应当依法向当地的劳动保障监察大队进行书面举报或者投诉，要求公司支付拖欠的工资，同时按照应付拖欠金额的05以上1倍以下的标准向农民工加付赔偿金或者，农民工依法直接向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁劳动争议。

拖欠农民工工资的情况下，可以通过下列方式来进行讨要1电话投诉到当地劳动执法监察大队，依据劳动保障监察条例依法对用人单位进行监督检查，责令其支付拖欠的工资2劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令3也可以直接到当地劳动行政部门，申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位。

2劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，农民工可申请法院强制执行 3属于劳务欠款类的数额明确，有欠工资条的可直接向法院提起民事诉讼 8找“中国法律服务网”农民工欠薪求助绿色通道中国法律服务网开通了农名工欠薪求助绿色通道，遇到欠薪问题的农民工可以登录获得法律咨询的同时直接反映遇。

劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，农民工可以申请法院强制执行第三，属于拖欠劳动者范畴的，可以直接向法院提起民事诉讼特别需要指出的是，当欠薪等权益受到侵害时，千万不要诉诸爬楼梯堵路，等过度行为和暴力，必须依靠法律途径解决问题否则，冲动于事无补，反而可能被追究触犯刑法的责任中华。

智询通”已覆盖了养老保险生育保险劳动关系劳动报酬职工福利等10大类政策信息人力资源和社会保障电话咨询服务在民生服务方面发挥了很大作用，不仅成为广大群众了解劳动保障政策信息维护合法权益的重要途径，为政策制定提供重要参考和依据，也提供了一个缓解或解决问题的渠道，将矛盾化解。